舟师某锻真金不怕火基地组织“协力冲击”比武。刘秋红摄

风，还未停息。

舟师某锻真金不怕火基地三级军士长刘秋桐望向海面，目光愈发亮堂。这里刚经验过一场实兵抵御，刘秋桐独自带领靶机机组，顶着风与红方舰艇编队热烈过招。

深蓝大海上，军士担任指挥员已不是什么簇新事。连年来，该基地把战斗力尺度落实到一东谈主一岗上，最大落幕挖掘东谈主员战斗潜能，培养出一无数专科尖子和特长高东谈主。

不管何种专科、不管军衔高下，他们都可能汇入实战化练兵的激越，激起一朵朵浪花。

又名靶机机长的“尺度不雅”——

关乎存一火成败的事，来不得半点拖拖沓拉

鲜有东谈主知，刘秋桐这位游刃多余的靶机机长，并非半谈落发。

来到靶机中队前，刘秋桐是又名伞兵。凌空奇袭、纵深出击、出其不料……伞兵专科的特质似乎与靶机有着不少相似之处。不外，以前他我方即是“火器”，目前，他是在大地操控靶机良友突击。

乍一看，轻率更无为了。可是，果真走上这个岗亭，刘秋桐才理解，他身上的职责不仅莫得安定，反而更重了——

当伞兵时，他只需要听令而行，“让干啥就干啥”；目前，他要念念谋全局，对靶机、对机组，以至对“敌方”部队负责。“脑子里要主动去想，怎样才能让靶机透露最大效率，通过访佛实战的挫折，匡助参训部队栽植作战才略。”

这个过程，刘秋桐安妥起来并遏制易。刚开动参加演训任务时，他在现场忙前忙后，转眼调试手柄，转眼检讨油箱，转眼又去加固螺丝……

一次演训行动，中队官兵从早晨开动准备，落幕上司下达放射教唆后，靶机莫得反馈。官兵们以为出现了突发故障，临了检验却发现：是一根导线没连！

这件事，给中队官兵内心带来雄伟冲击。本体上，论责任景象、耐劳精神，他们不比任何东谈主差，但由于清寒关连职责细化单干和岗亭尺度，导致他们出现细节落实不到位的情况。

“通过尺度化模范化功课栽植成果，是每名军东谈主的必修课。”过后，该基地带领在复盘追忆时条件全基地扩充模范化、尺度化功课历程。

从那时起，各专科立足大纲，勾通自己本体，缔造起明晰的岗亭尺度，酿成多套尺度化功课历程和特情治理清单，通过转动更正、训导疏浚、常态落实等，鼓舞尺度化功课历程全面铺开。

刘秋桐和战友们从新编写操作规程，定东谈主定位组织部署化操演，连最通俗的课目前达、东谈主员跑位，他们也养息了多遍。

一些老兵还铭记，在第二次参加任务之前，官兵们聚在通盘，刘秋桐率先向我方“开刀”，任务筹备会开得“红脸出汗”，群众瞪大了眼睛，反复筛查不恰当实战的场地。

刘秋桐在采访中坦言，第一次参加任务，跑前跑后是一种低效的“劳苦”。

举一反三，在部队练兵备战过程中影音先锋在线，究竟还有若干劳苦是低效的？

该基地党委觉得，缔造岗亭尺度仅仅第一步，更热切的是将检验、评估、考察连结全程，将战斗力尺度算作“硬杠杠”，切实落到一东谈主一岗上。

刘秋桐所在中队树立起竣工的装备检验清单和任务准备“读卡制”，衰退任何一项，靶机毫不升起；某中心扩充上岗考察背负机制，确保业务东谈主员上岗即胜任；某团鉴戒当代企业照应法和舰艇部队作念法，正常制作岗亭背负清单、业务处理手册、装备操作历程卡等120余项……

“讲和莫得平局，尺度即是底线。关乎存一火成败的事，来不得半点拖拖沓拉。”该基地带领说，在统共岗亭均结束存法可依、有章可循、有尺度可比的情况下，官兵业务水关心岗亭手艺结束跃升。

这几年，靶机中队圆满完成多项任务。刘秋桐也从又名“外行人”，一步步成长为响当当的“蓝军机长”。

又名演习导调员的“推背感”——

压力倒逼才略栽植，时期催东谈主锐意跨越

与刘秋桐一样，导调员唐永生亦然从其他专科转岗来的。

来到该基地之前，唐永生曾是舟师陆战队的又名“三栖斥候”。如今，他还是是遐迩着名的导调群众，并被基地任命为某室主任。这个过程，唐永生只用了不到3年。

从带领一支10东谈主小分队践诺作战任务，到参与想象想象多军军种连合演习，这不仅是军力鸿沟上的扩充，更是念念维眉目上的飞跃。如斯短的时候内，唐永生因何作念到？

战场上，又名优秀弓手常常是“枪弹喂出来的”；而在战场幕后，要培养出又名优秀的海战想象者，则需要常识和推行的双重加持。

早在养息改革之初，该基地就专门参谋拟制开导权术，把东谈主员手艺培养算作战斗力开导的基础工程来抓。他们邀请院校群众讲课、组织专科主干培训，与各军军种树立常态疏浚机制，并勾通紧要演训任务锻真金不怕火和测验东谈主员业务水平。

唐永生铭记，前几年一场实兵抵御，曾让他堕入逆境——

其时，唐永生在想象决议时，将某新式舰艇部署到作战前沿，却遭到质疑：“如斯冒进，怎样提供掩护”“保险亦然个大问题”……对此，唐永生清寒深入参谋，一时尽然语塞。

在各军军种王人聚一堂时露怯，谁都不会好受。唐永生坦言，在上岗之前，他早已对关连业务熟稔于心，但在本体演训过程中，仍有很多出东谈主预感的情况发生。那一刻，他才潜入意志到，讲和这件事，“纸上得来终觉浅，绝知此事要亲自”。

“想要培养出能担大任的主干，就要勇于提供平台、纵脱磨真金不怕火。”基于这个念念路，该基地树立军事参谋机制，按期组织“军事参谋日”行动，围绕前沿作战表面、军军种计谋战法等内容张开参谋攻关。唐永生所在单元缔造“大讲堂”等一系列配套行动，条件每名官兵自选主题，轮替上台讲课疏浚。

在这么的环境中，几年来，唐永生参与课题参谋12项，翻译军事论文、专著100多篇400多万字……唐永生说，他是被“逼出来的”。

与其说压力倒逼才略栽植，不如说是在时期的“推背感”下锐意跨越。算作三军专职组织连合锻真金不怕火的单元之一，该基地党委清澈相识到，连合演习的水平高下，平直关乎部队战斗力，要让系统内的每个成分、每个东谈主都过硬，才是对参训部队负责、对改日战场负责。

为此，该基地承担的“压力”远不啻在演训场上——

这几年，该基地常态化抽选主干到院校和科研院所培训、到上司部门跟学跟训、到作战部队疏浚代职，让官兵既听“百家言”，也吃“百家饭”，最大落幕栽植个东谈主综持艺教训。唐永生铭记，仅他我方参加的学习调研行动，不下20次。

可是，唯一单元带领清醒，把东谈主员送出去的同期，日常任务量并莫得减少，这意味着更多的“负重前行”。不外，尽管如斯，基地党委照旧向合座官兵痛快：“只如果对栽植部队战斗力故意的事，再认真咱们也撑持。”

负重过后，终见坦途。这几年，该基地流显露一无数业务高东谈主，多个单元和个东谈主受到上司赏赐，唐永生所在单元还是有40%以上官兵具备硕士以上学历，同期，更多年青的导调员、评估员独处上岗，在演训任务中排兵列阵……

当初那次掉链子的经验成为往常，唐永生如今还是有了富裕多的解题念念路。面向倾盆汹涌的海上练兵场，他想起一句诗——

轻舟已过万重山。

又名卫生员的体能竞赛“五连冠”——

达到岗亭尺度仅仅合格，开端需要“自讨枯燥”

昨年底，该基地组织了一场军事体育引导会。开赛之前，基地专门把各项比赛情势记录梳理了出来。其中，一个名字让东谈主印象潜入——

陆宇航，多项体能情势记录保持者，在短跑情势中，他还是一语气5年独占鳌头。更让东谈主惊诧的是，他其实是又名负责锻真金不怕火保险的卫生员。

此事，源自上司党委的深谋远虑。前几年，该基地某团的锻真金不怕火获利长久不睬想，每到考察，刚过合格线的官兵不在少数。为此，该基地党委潜入相识到：算作连合组训平台，一个轻细的体式、一个滞后的成分、一个“拖后腿”的东谈主，都可能影响锻真金不怕火质料！

基于这一有计划，他们接管了一系列有劲方法：从东谈主员评价开动，把军事锻真金不怕火算作中枢标的，平直与岗亭任用、晋职晋衔、评选赏赐挂钩；推崇军事民主，荧惑各单元正常开展公共性练兵比武行动，并缔造专门奖项；关于锻真金不怕火颠倒的官兵，优先保举到上司机关、疏浚到舰艇部队，立起光显导向……

从那时起，团里正常开展公共性练兵比武行动，掀翻了一轮轮练兵激越。陆宇航每次跟随保险，看着战友们虎虎生风的面貌，都会心生珍藏。这时候，一位团带领问他：“当战友们跑得更快、更远，你的医疗保险能不成跟得上？”

着眼把锻真金不怕火尺度落实到每个专科、每名官兵，团里特意对卫生员、炊事员等岗亭提议条件。其后，陆宇航一或然候就主动加练，操场上、山路边、街灯下，战友们都记取了这个奋进不辍的身影。一年后，陆宇航在引导会上摘得3枚金牌，突破两项记录。

虽说是保险单元，但战斗力开导必须对持高尺度。这几年，该团将战斗体能、安全手段、掩体构筑等一系列实战化课目纳入练兵限制，每个专科、每个岗亭都酿成各自的比武经营。从两年前开动，他们在正常保险演训行动的同期，开动分批次组织官兵良友天真至生疏地域开展郊野驻训，进一步锻真金不怕火官兵实战手艺。

“达到岗亭尺度仅仅合格，开端需要‘自讨枯燥’。”该团带领先容，这两年，官兵积极跨越，练兵氛围愈加浓厚，获利取得显赫栽植：在基地组织的练兵比武行动中，有一半奖项都被他们摘取。同期，多名官兵挑战极限，在战区舟师的擂台上崭露头角……

不异的变化，也在其他单元不竭发生——

某中心工程师喻洲是演习裁决评估责任负责东谈主。这几年，基地承担的演训任务规格越来越高、频次越来越多，喻洲和战友们的景象不时是：一场演习刚收尾，评估责任还在进行，另一场演习又还是过问筹备阶段……不错说，这是基地最劳苦的专科之一。

可是，恰是越来越忙的这几年，喻洲对持挤出时候，带着年青官兵开展课题参谋，参加篡改竞赛。连年来，他所在的评估室14次参加大项竞赛，先后斩获一等奖5次、二等奖5次。

“自讨枯燥，是为了保持念念维活跃、安妥改日需求。”喻洲说，恰是这份永不竭歇的挑战之心，让团队成员的业务手艺进一步跃升。他们或然我方编写欺诈模范，或然提议改进建议，使得演习数据收罗评估系统屡次取得优化，成果大幅栽植。昨年，喻洲被评为“三军后生科技英才”，并荣立三等功。

前不久，一堂战备老师课上，该基地带领援用演义《三体》里的一句话，让官兵印象潜入：“改日像盛夏的大雨，在咱们还来不足撑开伞时便扑面而来。”

这份危险感，并非杞东谈主忧天。濒临改日战场的变数，有远见的部队、有担当的军东谈主都在提前顶住——

靶机中队正在探索多机编队、饱和挫折、低空突防等挫折新神态，机长刘秋桐还是随着战船赶赴远海开展试训；某中心每周组织前沿表面学习，导调员唐永生对局部讲和中无东谈主装备的欺诈进行了深入分析……

“把战斗力尺度落实到一东谈主一岗上影音先锋在线，其实是向一东谈主一岗要战斗力。”该基地带领说，濒临改日的“大雨”，他们时刻准备着。（李中语、江鑫钰、雷彬）